Ｑ＆Ａ（お仕事をお探しの皆様へ）
- 給料について
- 皆さんのスキルに応じた給与が支払われます。経験、力量、職種により時給が異なります。（時給制）
研修中の場合も給与が支払われます。
評価、昇給制度があります。期間事に査定を行い力量により昇給をします。あなたの頑張りを見逃しません。 - 就業中（研修中）の住まいについて
- 基本的に就業先旅館（研修先）の社員寮に滞在していただきます。設備に関しては施設により異なりますので担当に確認してください。※基本個室です。
寮費・水道光熱費は免除されます。 - 雇用形態は？
- ①正社員雇用（特定派遣）：パートやアルバイト、一般的な派遣スタッフではありません。
②登録型派遣：契約期間を設けている派遣スタイルです。契約更新、期間の延長につきましてはご本人、派遣先旅館と相談の上で調整いたします。 - 赴任の交通費は？
- 赴任時と満期終了の帰任時と交通費を手当として支給致します
一定の規定はありますが基本、実費分（全額）支給致します。
研修時交通費も支給致します。 - 社会保険は加入できるの？
- 加入できます。
※加入条件に一定以上の就業期間が必要です。詳しくは担当に確認してください。 - 就業にかかる費用はあるのか？（例 赴任先で揃える道具など）
- 就業先により着物などの小物の準備品があります。詳しくは担当に確認してください。
研修先では基本的に自費で負担するものはありません。 - 福利厚生について
- スタッフエージェントの内部社員と同様の福利厚生を受けることができるのはもちろん、（適用規定あり）常駐先の旅館の福利厚生施設の利用も場合によって可能です。（常駐先旅館の規定に従います。）
全国の優待施設を利用可。（全国の提携旅館を優待料金で利用できます） - 派遣前研修って厳しいの？
- 基本的な接客・サービス研修および、旅館で働く上での基礎知識を身に付けて頂きます。派遣先の旅館に行ってもスムーズに業務に就ける様、研修中は、トレーナー（研修講師）と一緒に実際のお客様の接客に当たりながら実践的に習得して頂きます。接客の好きな方なら楽しく研修を受講していただける内容です。
- どんな旅館で働けるの？
- 接客・サービスに対する意識の高い旅館が主な派遣先です。スタッフエージェントの常駐スタッフを評価して下さる、一流・高級旅館が多いのが特徴です。
- 旅館未経験者でも大丈夫？
- もちろん、大歓迎です。スタッフエージェントでは、希望され方には、派遣前研修を受講できるようになっております。未経験者の方でも安心して働いていただけるのがスタッフエージェントの特長でもあります。
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